Comment organiser un team building bien-être pour une journée de cohésion entre collègues ?

Le bien-être au travail est devenu un enjeu majeur. Pour favoriser la cohésion d’équipe et renforcer la motivation, les activités de team building sont devenues essentielles.
Mais comment choisir le bon team building bien-être pour une journée de cohésion en entreprise ? Cet article vous guidera à travers les différentes options disponibles.

Le bien-être au travail quésaco ?

Le bien-être en entreprise est un concept qui a émergé dans les années 1970, avec la prise de conscience des effets néfastes du stress et de la pression au travail sur la santé mentale et physique des employés.
De nombreuses études ont démontré les bienfaits d’un environnement de travail sain et équilibré, tant pour les salariés que pour l’entreprise. En effet, des employés heureux et en bonne santé sont bien plus motivés.

Afin d’allier bien-être et travail, il est important de prendre en compte les besoins et les préférences des employés. Cela peut passer par la mise en place de politiques et de programmes de bien-être, tels que des séances d’activités physiques, des ateliers de nutrition, des consultations en ergonomie, etc.
Il est également important de promouvoir une culture du bien-être au sein de l’entreprise. Ainsi, encourager les employés à prendre soin d’eux-mêmes et à adopter des habitudes de vie saines.

Les événements de cohésion, vecteurs du bien-être au travail

Les événements de cohésion sont des occasions pour renforcer les liens entre collègues de travail et promouvoir un esprit d’équipe. Ils permettent aux collaborateurs de mieux se connaître, de travailler ensemble de manière plus efficace et de partager des moments de convivialité en dehors du cadre professionnel.

Ces activités de consolidation d’équipe peuvent prendre différentes formes, telles que des séminaires, des ateliers team building, des activités physiques, des jeux de piste ludiques et culturels, des sorties, etc. L’objectif est de créer un moment positif et stimulant dans la durée, où chacun se sent valorisé et motivé. Le travail et le bien-être doivent coexister dans une entreprise et il suffit de mettre en place les bons leviers.

Pour mettre en place ces événements de cohésion, il est primordial de prendre en compte les besoins et les préférences des employés. Cela peut passer par la mise en place de comités ou de groupes de travail chargés d’organiser les événements, en tenant compte des disponibilités et des contraintes de chacun.

Il est également important de choisir des activités qui favorisent la communication, la collaboration et le plaisir, pour promouvoir un esprit positif et stimulant. Chez Diverteo, l’ensemble de nos programmes ont été conçus avec ces objectifs afin que vous passiez de bons moments entre collègues.

Un team building bien-être yoga, zen et relaxation, ça vous tente ? 

La relaxation et le yoga sont des pratiques qui visent à améliorer la santé mentale et physique des individus, en les aidant à trouver l’harmonie entre leur esprit et leur corps.

Notre team building yoga, zen et relaxation est sous forme de jeu de piste avec mini-jeux, ateliers, défis et questions de logique. Ce team building idéal pour un séminaire bien-être, est faisable en intérieur comme en extérieur.

>> Découvrez le team building yoga, zen et relaxation

L’objectif est d’informer et sensibiliser les participants sur les principaux bienfaits du yoga et de la relaxation. Ainsi, vous retrouverez au cours de ce team building : 
– des questions et des jeux sur l’amélioration de la concentration et de la clarté mentale
– des défis sur la réduction du stress et de l’anxiété
– des challenges coopératifs et amusants sur le renforcement des muscles et amélioration de la posture
– des mini-ateliers sur la promotion de la relaxation et du bien-être général à mettre en place au bureau

Les participants explorent différentes techniques de méditation, de respiration et de yoga. Ensuite, ils pratiquent en petit groupe pour améliorer leur bien-être physique et mental. 
Lors de ce parcours avec étapes, les équipes doivent faire preuve de cohésion, partager leurs expériences et leurs connaissances, et réfléchir efficacement pour relever les défis et accumuler un maximum de points.
En plus de cela, nous proposons également des ateliers prêts à l’emploi, dirigés par des experts en bien-être. Nous pouvons organiser ces ateliers pendant vos séminaires, journées de cohésion ou lors d’un team-building.

Notre team building RSE et QVT

Pour commencer, petit rappel de définitions. 
La Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) permet d’intégrer les préoccupations sociales, environnementales et économiques dans les activités de l’entreprise. 
La Qualité de Vie au Travail (QVT) vise à améliorer les conditions de travail des employés.
Le team building RSE et QVT est donc axé sur la promotion et la mise en valeur de ces deux concepts.

Notre chasse au trésor digitale permet de sensibiliser les participants sur les principales notions RSE & QVT.
Dans le cadre de cette animation, les participants sont divisés en équipes et effectuent des rotations pour explorer toutes les zones de jeu. Ils doivent faire preuve d’un esprit d’équipe solide, élaborer des stratégies efficaces, pour relever les défis et accumuler un maximum de points.
L’équipe qui aura le plus de points à la fin de la chasse au trésor sera couronnée grande gagnante !

>> Découvrez notre team building RSE et QVT

Nous proposons aussi des ateliers clés en main, animés par des professionnels de la RSE et de la QVT, qui peuvent être mis en place lors de vos séminaires ou de votre journée de cohésion. Ces ateliers sont spécifiquement conçus pour informer et sensibiliser votre équipe.

Notre team building bien-être sur mesure

Le team building bien-être sur mesure est une option idéale pour les entreprises qui souhaitent personnaliser leur journée de cohésion.
Notre programme personnalisé peut inclure une variété d’activités telles que des séances de pratiques douces, de méditation, des ateliers de gestion du stress, etc. En intérieur ou en extérieur, choisissez cette formule sur mesure et ajoutez à votre séminaire des mini-jeux, ateliers et animations.

Pourquoi ne pas opter pour une séance de méditation guidée dans un parc ? Cela permettrait à vos employés de se détendre tout en profitant de la nature.
Vous pourriez également organiser une séance de pratiques douces. Vous renforcerez la cohésion de l’équipe tout en favorisant le bien-être physique.
Un atelier de cuisine saine et équilibrée pourrait également être une activité intéressante.
Pour ceux qui préfèrent les activités plus artistiques, un atelier de peinture ou de photo pourrait être une excellente option.
Enfin, pour ceux qui aiment la compétition, vous pourriez choisir une chasse au trésor de sensibilisation. Cela encouragerait le travail d’équipe tout en offrant une expérience amusante et stimulante.

Comme vous l’aurez compris, le team building bien-être sur mesure offre donc une multitude d’options. En choisissant des activités et des lieux adaptés, vous garantissez une expérience inédite et enrichissante à vos collaborateurs.

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Organisez votre prochain team building bien-être avec Diverteo

En conclusion, organiser un team building est un investissement utile et pertinent pour satisfaire ses employés à long terme. De plus, les activités de team building axées sur le bien-être permettent de renforcer les liens entre collègues.
En optant pour des activités et des lieux adaptés, vous pouvez garantir une expérience unique pour vos employés.

En somme, le team building bien-être est bien plus qu’une simple journée de détente. C’est une occasion de mieux connaître ses collègues de travail à travers la découverte et la pratique de nouvelles activités.
Alors, qu’attendez-vous pour organiser votre prochain team building bien-être ?